Når er lederutvikling effektivt? - del 1

Det som gjør lederutvikling, og all utvikling så vanskelig er at det handler om adferdsendring. Det er skrevet og forsket mye på lederutvikling. Men hva sier egentlig forskningen om hva som gir effekt? I dette klippet fra en lederskapssamtale mellom Geir Haraldseid og Ørjan Hummelsund, partnere i Human, prater de om hva som kjennetegner god lederutvikling.

Tid er avgjørende

Haraldseid avliver myten om at enkeltverktøy eller 5-stegsprogrammer gir særlig effekt. Han forteller videre om at lederutvikling egentlig handler om atferdsendring, om å gjøre noe på en bedre måte. Atferdsendring krever trening, og trening krever tid. I Human sitt fundament for lederutvikling er nettopp varighet over tid derfor et sentralt element. I Human sitt lederutviklingsprogram skapes tiden som trengs for at du kan utvikle deg som leder gjennom ditt daglige virke.

Vil du fortsette lederskapspraten med en av våre lederutviklere, legg igjen din kontaktinformasjon så tar vi kontakt.